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Wieviel Urlaub nach Kündigung?

Nach einer Kündigung muss der Arbeitgeber den Resturlaub in der Kündigungsfrist gewähren oder nach Ablauf der Kündigungsfrist ausbezahlen. Wieviel Resturlaub noch besteht, hängt dabei von verschiedenen Fragen ab:

Wieviel Urlaub steht Ihnen nach Gesetz oder dem Arbeitsvertrag zu?

Der Mindesturlaub nach Bundesurlaubsgesetz beträgt 20 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). Bei einer […]

2022-11-29T12:31:11+01:0027. November 2022|Allgemein|

Was kostet ein Anwalt im Arbeitsrecht?

Was kostet ein Anwalt im Arbeitsrecht?

Benötigen Sie Hilfe bei einer Kündigung? Oder bietet Ihr Arbeitgeber einen Aufhebungsvertrag an und Sie suchen einen guten Arbeitsrechtsanwalt für die Verhandlung über eine Abfindung?

Bevor Sie einen Rechtsanwalt beauftragen, prüfen Sie, welche Kosten entstehen und ob sich eine Kündigungsschutzklage für Sie lohnt:

  • im Arbeitsrecht trägt […]
2022-11-25T19:16:09+01:0012. November 2022|Allgemein, Kosten|

HÄNDE WEG von Daten! beim Arbeitgeberwechsel

Schon bei Schwierigkeiten im Arbeitsverhältnis aber auch beim Arbeitsplatzwechsel geraten Arbeitnehmer in Versuchung, E-Mail-Kommunikation oder sonstige betriebliche Daten für sich zu sichern. Meist erfolgt dies aus Angst, in einem möglichen Konflikt mit dem Arbeitgeber keinen Zugriff mehr auf Beweismittel zu bekommen und aus dem Bedürfnis heraus, sich gegen zu […]
2022-11-25T19:16:59+01:0022. Februar 2022|Allgemein, Führungskräfte, Kündigung|
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